石垣 忠政

Tadamasa Ishigaki
トヨタ自動車OB 元本社工場工長

本社工場の組立職場を第一線で支えてきた筋金入りの現場職人。妥協を許さない現場への思いは人々を引き付ける。 技能育成グループトレーナーとしても活躍し、トヨタ生産方式など、さまざまな現場教育、指導を実施。

得意領域

#TPSトレーナー

専門業界

#自動車#その他

経歴・経験・資格
トヨタ自動車
  • 小型・大型トラック車両組付
  • 特殊車両(メガクルーザー、LPGコースター、キャンピングカー組付)
  • 組立課 専門技能育成教育(人材育成)担当
平山

TPS生産方式をベースにした、生産性向上の改善活動の核となる人材の育成を通し、強い現場づくりを目指す

<指導実績例>
製菓製造会社、食品・医薬品用酵素製造会社、印章品製造会社、繊維製品製造会社、和洋菓子製造会社

<トレーニングセンター>
センター長として、国内外の受講生に、「標準作業と改善」をテーマにトヨタ生産方式を指導する

資格

仕事の教え方(TJI)訓練指導者、愛知県職業能力開発協会「優良職業訓練指導員」

海外での改善指導

中国、タイ

40ヶ国以上、
有名メーカー出身のコンサルが対応。
お気軽に問合せください。

お急ぎの方は御電話ください。

03-5783-3571
お問い合わせ受付 [平日] 8:30~17:30

選ばれる3つの理由 REASON

REASON 1

40ヶ国、
1,000社以上の改善実績

自社だけでは解決できない現場の問題は必ずあります。製造業が勝ち残るための改善・改革は、国や業界を問わず、改善の実践体験を通じて、人材を育成し、生産体制基盤を強化することが必要です。

REASON 2

現場が一目置き、
喜ぶコンサルティング

従来のコンサルティングでは、経営層とコンサルタントが中心になってすすめるため、現場とコンサルタントの間に距離がありました。弊社コンサルタントは、評論家的な「あら探し」ではなく「改善の種」を具体的に見出す指導により、現場の人間との隔たりのない指導をすることができます。

REASON 3

指導終了後も
継続的改善がされる

「人づくり」を強化しながら、設計から調達・製造・物流、そして生産管理と「全体の流れ」を重視し、貴社の現場の実態に合った指導を実施。現場が納得できるコンサルティング指導を行うことで、指導終了後も改善文化が継続されます。

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